Хотите войти в мир HR с нуля и сразу стать уверенным специалистом, которого ценят на рынке?

Этот курс создан для тех, кто хочет не просто изучить «что делает HR», а получить реальные навыки, которые применимы в компаниях прямо сейчас. Без воды, без устаревшей теории — только актуальные практики и шаблоны.

Вы узнаете, как работает современный HR-отдел, из чего складывается роль специалиста по управлению персоналом, какие компетенции нужны для роста и как выстроить карьеру от новичка до HR Business Partner или HRD.

В курсе 15 занятий, охватывающих все ключевые функции HR:

Рекрутинг: создание профиля кандидата, интервью по компетенциям, вакансии и медиакит
Адаптация: от preboarding до наставничества, автоматизация, книга новичка, опросы
Обучение: выявление потребностей, 6D, 70-20-10, IDP, Succession Planning
OKR: постановка целей, отличие от MBO, запуск и контроль
Культура и коммуникации: командные встречи, ценности, вовлечённость
Вознаграждение: зарплатные вилки, премии, Compa-ratio, бонусы
EVP и бренд работодателя: аудит, стратегия, контент-план, ChatGPT
Политики и опросы: разработка регламентов, eNPS, выгорание, satisfaction
HR-аналитика: метрики, визуализация, корреляции, Exit Interview
Автоматизация и технологии: PeopleForce, ChatGPT, AI, чат-боты

Курс идеально подойдёт тем, кто хочет:

Быстро освоить профессию HR с нуля
Повысить свою ценность на рынке труда
Получить системное понимание всех функций HR
Иметь доступ к шаблонам, инструментам и обратной связи

Важно:

На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, без возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.

Запишитесь на курс и станьте HR, на которого действительно можно положиться.